Modello Organizzativo 231 e Codice Etico – Tidocredito

Modello Organizzativo 231 e Codice Etico

Modello Organizzativo 231

Il Modello di organizzazione, gestione e controllo ai sensi del Decreto Legislativo n. 231 dell’8 giugno 2001 e successive integrazioni viene reso disponibile a soggetti esterni all’organizzazione della Società, i quali – limitatamente alla prestazione di beni e servizi disciplinata da autonomi e separati contratti – sono tenuti al rispetto delle disposizioni ivi contenute.

Modello Organizzativo 231

 

Codice Etico

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